Жінок в Україні ставитимуть на військовий облік. Які штрафи загрожують «ухилянткам»

В Україні набув чинності наказ Міноборони №313, згідно з яким працюючі жінки мають стати на військовий облік. Наказ набув чинності ще 17 грудня, і торкнеться жінок із 35 сфер діяльності.

Про це повідомляє Інформатор із посиланням на "АрміяІнформ".

Наказ, як ми вже сказали, стосується 35 сфер діяльності, проте до них входять десятки спеціальностей, від громадського харчування, економіки та юрисдикції до поліграфії. При цьому на військовий облік мають стати не лише керівниці та посадові особи підприємств, а й представниці робітничих професій. Таким чином, на військовий облік мають стати сотні тисяч українських жінок.

Ось як виглядає список сфер діяльності, представниці яких мають стати на військовий облік:

• державна безпека;
• автомобільний транспорт;
• транспортні технології (за видами);
• річковий та морський транспорт, гідротехнічне будівництво, водна інженерія
• водні технології, суднобудування;
• будівництво та цивільна інженерія, архітектура та містобудування, геодезія та землеустрій;
• хімія, хімічні технології та інженерія, біологія;
• авіаційний транспорт, авіаційна та ракетно-космічна техніка;
• авіоніка;
• телекомунікації та радіотехніка;
• інженерія програмного забезпечення, комп'ютерні науки, інформаційні системи та технології, комп'ютерна інженерія, системний аналіз, кібербезпека, мікро- та наносистемна техніка, автоматизація та комп'ютерно-інтегровані технології;
• електроніка;
• метрологія та інформаційно-вимірювальна техніка;
• науки про Землю, географія, фізика та астрономія;
• харчові технології, технологія виробництва та переробки продукції тваринництва;
• забезпечення військ, озброєння та військова техніка, технології легкої промисловості;
• металургія, матеріалознавство, прикладна фізика та наноматеріали;
• деревообробні та меблеві технології;
• фізична терапія, ерготерапія, медична та психологія, громадське здоров'я, фізична реабілітація, промислова фармація, санітарія та експертиза;
• стоматологія, медицина, медсестринство, фармація, технології медичної діагностики та лікування;
• біомедична інженерія, біотехнології та біоінженерія;
• ветеринарна медицина; ветеринарна гігієна;
• облік та оподаткування, маркетинг, менеджмент, підприємництво, економіка;
• публічне управління та адміністрування, право, міжнародне право, міжнародні відносини, громадські комунікації та регіональні студії,
• математика, прикладна математика, статистика;
• фізична культура, спорт та туризм;
• громадянська безпека, правоохоронна діяльність;
• фінанси, банківська справа та страхування;
• інформаційна, бібліотечна та архівна справа, історія та археологія;
• журналістика, професійна освіта (за спеціалізацією), спеціальна освіта
• психологія, соціологія, політологія, соціальна робота, соціальне забезпечення;
• музичне мистецтво, сценічне мистецтво, менеджмент соціокультурної діяльності;
• видавництво та поліграфія;
• залізничний транспорт;
• готельно-ресторанна справа;
• теплоенергетика, гідроенергетика, енергетичне машинобудування, галузеве машинобудування, електроенергетика, електротехніка та електромеханіка, атомна енергетика, гірнича справа, нафтогазова інженерія та технології, прикладна механіка;
• пожежна безпека.

Однак це не означає, що всіх жінок тепер заберуть на термінову службу. Жінки повинні будуть ставати на військовий облік лише при здобутті відповідної професії. Тобто дівчаткам у школі не треба буде їздити до військкомату, проходити медкомісію та отримувати приписне свідоцтво. Крім того, це стосується жінок до 60 років, тому тим, хто старший, ставати на військовий облік не потрібно.

Навіщо це потрібно?

Чи означають ці зміни, що Україна готуватиметься до повномасштабної війни? Адже війна у нас і так уже триває майже 8 років. Цей наказ ухвалили, щоб мобілізаційні положення відповідали Закону України "Про Національний опір", який набуде чинності з 1 січня 2022 року. У законі є цитата:

"Національний опір — це комплекс заходів, що організовуються та здійснюються з метою сприяння обороні України шляхом максимально широкого залучення громадян України до дій, спрямованих на забезпечення військової безпеки, суверенітету та територіальної цілісності держави, стримування та відсіч агресії та заподіяння противнику неприйнятних втрат, з огляду на які він змушений буде припинити збройну агресію проти України".

Таким чином, цей наказ просто регламентував список професій, жінки з яких підлягають мобілізації у разі введення воєнного стану. А жінки мають стати на облік, щоб зробити цю мобілізацію можливою та оперативнішою. При цьому мобілізовані жінки займатимуться підтримкою боєздатності української армії в тилу або в його лавах.

Який штраф загрожує «ухилянткам»?

Для жінок, які не стануть на військовий облік, наразі передбачено лише адміністративну відповідальність. Штраф для військовозобов'язаних за порушення правил військового обліку регламентується статтею 210 КУпАП.

За перше порушення штраф становить від тридцяти до п'ятдесяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (від 510 до 850 гривень). Повторне, протягом року вчинення порушення, а також вчинення такого порушення у особливий період передбачає накладення штрафу від п'ятдесяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Особливим періодом вважається воєнний і надзвичайний стан, а також інше "особливе" становище, введене урядом. Зараз в Україні діє особливий період, який називається "Операція об'єднаних сил", що раніше називався "Антитерористичною операцією".

Таким чином, жінці, яка не стане на військовий облік, зараз загрожує адмінштраф від 850 до 1700 гривень.

Як розповів Інформатору адвокат Андрій Шестіріков, штрафи можуть зачепити і роботодавців. Вони будуть зобов'язані контролювати, чи перебувають їх робітниці на військовому обліку, якщо професія є у списку. Прийняти жінку на роботу за такою спеціальністю зможуть, лише якщо вона має військовий квиток, приписне свідоцтво або тимчасове посвідчення від військкомату. Якщо роботодавець сприятиме "ухилянткам" у особливий період – йому загрожує штраф від 300 до 500 мінімумів доходів громадян (від 5100 гривень до 8500 гривень). За цим слідкуватиме Держохорона праці

Роботодавцям також слід пам'ятати кілька юридичних нюансів:

1. Персональний облік військовозобов'язаних та резервістів передбачає облік відомостей про таких осіб за місцем їх роботи та покладається на керівників підприємств, установ, організацій незалежно від підпорядкування та форми власності.
2. Такий облік не стосується осіб, які працюють за цивільно-правовими договорами.
3. Не проводять військовий облік своїх працівників фізичні особи – підприємці.
4. Керівник може перекласти обов'язок щодо ведення військового обліку на іншого працівника.
5. Персональний облік військовозобов'язаних на підприємствах, в установах та організаціях ведеться згідно з типовою формою первинного обліку №П-2 «Особиста картка працівника».
6. До обов'язків роботодавця входить постійне інформування районних (міських) Територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки військового управління про громадян та посадових осіб, які порушують правила військового обліку, для притягнення їх до відповідальності за законом.
7. Контроль за тим, як юридичні особи ведуть військовий облік, покладено на обласні та районні (міські) Територіальні центри комплектування та соціальної підтримки.

Радниця заступника міністра оборони Наталія Воронкова у коментарі "Громадське радіо" повідомила, що до кінця наступного тижня на сайті військкоматів чи Міністерства оборони з'явиться роз'яснення щодо того, як жінкам вперше стати на військовий облік. Розглядатиметься можливість пройти цю бюрократичну процедуру онлайн, якщо це буде дозволено з точки зору безпеки.

Підписуйтесь на наш Telegram-канал, щоб не пропустити важливі новини. За новинами в режимі онлайн прямо в месенджері слідкуйте на нашому Telegram-каналі «Інформатор Live». Підписатися на канал у Viber можна тут.