Хто може отримати бронь від мобілізації: пояснення юристки
Адвокатка Марина Бекало розповіла, кому можуть дати відстрочку і забронювати. Вона пояснила, що підприємства, які визнані критично важливими для економіки чи оборони, отримують бронювання лише на шість місяців
В умовах воєнного стану в Україні триває мобілізація, однак частина військовозобов’язаних працівників може отримати бронювання. Адвокатка Марина Бекало розповіла, хто саме має на це право та за яких умов надається відстрочка.
Про це юристка розповіла виданню ТСН.ua. За словами експертки, бронювання необхідне, щоб забезпечити безперервну роботу органів державної влади, місцевого самоврядування, а також підприємств, які мають стратегічне або оборонне значення.
Посадові особи державних органів та місцевого самоврядування повністю звільняються від мобілізації на весь період її дії.
«Натомість працівники підприємств, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення або здійснюють виробництво товарів, виконання робіт і надання послуг, необхідних для забезпечення потреб Збройних сил України та інших військових формувань, отримують бронь лише на період шість місяців», — пояснила юристка.
Перелік таких підприємств визначено постановою Кабміну №1109 від 9 жовтня 2020 року. А сам порядок бронювання регулюється постановою №76. Щоб компанія отримала статус критично важливої, вона повинна відповідати певним критеріям і бути внесеною до Єдиного переліку.
Нові правила бронювання
8 вересня 2025 року Кабінет Міністрів ухвалив постанову №1106, якою уточнив правила бронювання військовозобов’язаних під час мобілізації. Нововведення стосуються, зокрема, бізнесу в прифронтових регіонах і підприємств, що виробляють безпілотники.
Згідно з документом, бронювати можна 100% працівників критично важливих підприємств, які працюють у зонах активних бойових дій та забезпечують функціонування державних електронних ресурсів. Також до переліку таких підприємств тепер входять компанії, що виконують державні замовлення на виробництво безпілотних систем, озброєння, військової техніки, боєприпасів та інших товарів оборонного призначення.
З 2026 року правила бронювання стануть жорсткішими. Як передбачено у проєкті Держбюджету-2026, підвищення мінімальної зарплати збільшить і мінімальний рівень доходу, необхідний для бронювання працівників.
Наразі діє вимога, згідно з якою середня зарплата на підприємстві повинна становити не менше 2,5 мінімальної (тобто понад 20 тисяч гривень), а зарплата самого працівника, якого бронюють, — не менше цієї суми. У 2026 році поріг зросте до 21,6 тисячі гривень.
Стежте за нами у Viber
Зараз читають на Інформаторі
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
- Перекази з картки на картку і фінмоніторинг: адвокат пояснив, що змінилося після 1 жовтня
- Мобілізація засуджених: у Мінʼюсті назвали кількість увʼязнених, які погодилися поміняти зону на штурмові війська
- Зміни у мобілізації: у Сухопутних військах повідомили, що повістки надсилатимуть тим, хто голосував на виборах президента
