Перша зарплата - ПриватБанк запрошує студентів на оплачуване стажування
Держбанк оголосив програму Починай з нами для студентів і випускників - багато напрямів доступні для мешканців виключно Дніпра і Києва
ПриватБанк відкрив набір на літню програму стажування "Починай з нами" для студентів і молодих фахівців. топменеджери найбільшого держбанку заробляють десятки тисяч доларів на місяць - і саме серед нинішніх стажерів банк розраховує знайти майбутніх фахівців. Програма триватиме три місяці - з червня по серпень 2026 року. Дедлайн подання заявок - 27 травня 2026 року.
Деталі програми та умови участі описує Work.ua. Стажування охоплює 10 напрямів - від IT та аналітики ризиків до PR і юриспруденції. Формати роботи різні: офлайн, гібрид або повністю дистанційно, залежно від напряму. Географія - вся Україна, хоча окремі напрями прив'язані до конкретних міст: Київ, Дніпро, Львів, Тернопіль, Полтава.
Податися можуть студенти 3 курсу і вище або випускники останніх трьох років. Від кандидатів не вимагають готового портфоліо чи досвіду - банк наголошує на відповідальності та бажанні розвиватися. Щоб взяти участь у відборі, треба надіслати резюме на адресу pbgraduates@privatbank.ua та вказати у темі листа обраний напрям (наприклад: "Стажування - Внутрішній аудит").
Серед ключових переваг програми - менторство досвідчених фахівців, участь у реальних проєктах, тренінги з лідерства та комунікацій, а також знайомство з топменеджментом банку. Головний стимул - можливість отримати постійну посаду в банку за результатами стажування.
Доступні напрями та умови участі
Серед доступних напрямів:
- корпоративний і роздрібний бізнес (офлайн, вся Україна),
- управління валютними операціями (офлайн, Київ і Дніпро),
- ризики та аналітика (дистанційно, вся Україна), юриспруденція (гібрид, Київ)
- технічний сервіс (офлайн, Київ і Дніпро),
- PR і комунікацій (гібрид, Київ),
- IT - бізнес-аналіз, AI та управління проєктами (гібрид або дистанційно, Київ, Львів, Тернопіль або вся Україна),
- розвиток банківських продуктів (гібрид або дистанційно, Дніпро або вся Україна),
- внутрішній аудит (дистанційно, вся Україна)
- офіс-менеджмент (офлайн, Полтава).
Найширші можливості для участі з будь-якого регіону дають напрями аналітики ризиків, внутрішнього аудиту та частково IT - вони передбачають повністю дистанційний формат. Стажери в IT працюватимуть над проєктуванням інтерфейсів, управлінням IT-проєктами від ідеї до релізу, а також над впровадженням штучного інтелекту у бізнес-процеси банку.
Набір відбувся на тлі дефіциту керівних кадрів
Програма стажування з'явилась у момент, коли ПриватБанк відчуває брак управлінських кадрів. Станом на серпень 2025 року у держбанку бракувало керівників одразу шести департаментів, а посада заступника голови правління з цифрової трансформації залишалась вакантною. Частина посадовців працювала у статусі виконувача обов'язків, що обмежує їхні повноваження.
Водночас банк залишається найщедрішим роботодавцем серед державних фінансових установ України. За звітами держбанків, ПриватБанк платить топменеджерам найбільше серед Ощадбанку, Укрексімбанку та Укргазбанку. Для стажерів, які пройдуть відбір і залишаться у команді, це означає реальну кар'єрну перспективу в одній із найбільш оплачуваних фінансових структур країни.
Слідкуйте за нами у Telegram
Зараз читають на Інформаторі
