Пенсія по інвалідності: Пенсійний фонд розкрив усі деталі
Розмір пенсії по інвалідності обчислюється залежно від групи інвалідності у відсотках розміру пенсії за віком
Пенсія по інвалідності призначається особам, яким установлено інвалідність. Залежно від ступеня втрати працездатності визначено три групи інвалідності. Причина, група, час настання інвалідності, строк, на який вона встановлюється, визначаються органом оцінювання повсякденного функціонування особи. Про це повідомляє Пенсійний фонд України.
Умови призначення та розміри визначені Законом України від 09.07.2003 №1058-IV “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”(статті 30 -35). Призначаються людям з інвалідністю за наявності страхового стажу від 1 до 15 років (необхідна тривалість страхового стажу залежить від віку, в якому інвалідність встановлено).
Розмір пенсії по інвалідності обчислюється залежно від групи інвалідності у відсотках розміру пенсії за віком:
- 100 % пенсії за віком – особам з інвалідністю I групи;
- 90 % пенсії за віком – особам з інвалідністю II групи;
- 50 % пенсії за віком – особам з інвалідністю III групи.
При цьому до страхового стажу для обчислення розміру пенсії за віком, з якого обчислюється розмір пенсії по інвалідності, крім набутого страхового стажу зараховується період із дня встановлення інвалідності до досягнення віку 60 років.
Пенсія по інвалідності призначається з дня встановлення інвалідності, якщо заяву на призначення пенсії подано не пізніше трьох місяців з дня встановлення інвалідності. Якщо заяву на призначення пенсії подано пізніше – пенсія призначається з дня звернення за нею.
Пенсія по інвалідності призначається на весь строк встановлення інвалідності. Особам з інвалідністю, які досягли пенсійного віку, встановленого Закону, пенсії по інвалідності призначаються довічно. Повторний огляд цих осіб з інвалідністю провадиться тільки за їх заявою.
Для осіб з інвалідністю, яким призначено пенсію по інвалідності або пенсію у зв’язку з втратою годувальника, у яких строк припинення виплати такої пенсії припадає на період дії воєнного стану, надзвичайного стану в Україні, у разі неможливості проходження повторного огляду виплата пенсії продовжується до припинення або скасування воєнного стану, надзвичайного стану в Україні та протягом шести місяців після його припинення або скасування (для осіб, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийнятих на військову службу за контрактом у період воєнного стану – не менш як на весь строк їх військової служби).
Якщо при повторному огляді особі з інвалідністю встановлено іншу групу (підгрупу) інвалідності, розмір пенсії, продовженої відповідно до цього пункту, переглядається з місяця, наступного за місяцем надходження висновку органом оцінювання повсякденного функціонування особи до територіального органу Пенсійного фонду.
Мінімальна пенсія у 2025 році
У 2025 році мінімальна пенсія залежатиме від розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність. Згідно з проєктом бюджету, прожитковий мінімум буде поступово підвищуватися:
- З 1 січня 2025 року — 2 800 грн;
- З 1 липня 2025 року — 2 950 грн;
- З 1 грудня 2025 року — 3 000 грн.
Отже, мінімальна пенсія в 2025 році не буде нижчою за ці показники. У 2025 році для виходу на пенсію у 60 років потрібно мати 32 роки стажу. Якщо у вас 30 років стажу, пенсія за віком призначається лише у 63 роки. Якщо у 2025 році у вас буде 30 років стажу, пенсія розраховуватиметься залежно від вашої середньої зарплати та коефіцієнта стажу. Для тих, хто прагне вийти на пенсію у 60 років, важливо мати необхідний мінімальний стаж (32 роки). Деталі розрахунку можна уточнити в відділенні Пенсійного фонду, чи на сайті.
Стежте за нами у Viber
Зараз читають на Інформаторі
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
- Укрпошта видала титанову поштову марку
- Пільгові пенсії за списком №1 і списком №2: Пенсійний фонд пояснив умови отримання
- ПФУ відмовив жительці Полтавщини в оформленні пенсії через помилку в довідці про трудовий стаж - що вирішив суд
- Безробітні жінки можуть отримати допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами через ПФУ чи ЦНАП
