На Чернігівщині співробітник виконавчої служби забирав зарплати у підлеглих: як його покарали

Читать на русском

Він змушував їх віддавати гроші

Читать на русском
На Чернігівщині співробітник виконавчої служби забирав зарплати у підлеглих: як його покарали

Він змушував їх віддавати гроші

На Чернігівщині співробітник виконавчої служби забирав зарплати у підлеглих. Ставка становила 50% від нарахованих премій. 

Про це повідомляє Інформатор із посиланням на прес-центр Служби безпеки України

Чиновник змушував працівників віддавати йому 50% нарахованих премій за роботу. Він також вимагав хабара від керівника районного підрозділу. За отриману суму він обіцяв встановити максимальний розмір преміювання.

У вересні 2018 року силовики затримали його на виїзді з одного з райцентрів регіону після отримання хабара. Його визнали винним за ч. 3 ст. 368 (прийняття пропозиції, обіцянки чи отримання неправомірної вигоди посадовою особою) Кримінального кодексу України. Суд призначив йому реальний термін ув'язнення – 7 років ув'язнення, а також позбавив рангів державного службовця. Вирок набув чинності.

На Чернігівщині співробітник виконавчої служби забирав зарплати у підлеглих: як його покарали 1

На Чернігівщині співробітник виконавчої служби забирав зарплати у підлеглих: як його покарали 2

На Чернігівщині співробітник виконавчої служби забирав зарплати у підлеглих: як його покарали 3

Нагадаємо, у Луганській області суддя поїхала за місто та попросила попрацювати від її імені, щоб не втратити зарплату. Крім того, в Україні борг із зарплати перед шахтарями сягає 1,85 мільярда гривень .

Також Інформатор писав, що люстрований прокурор захотів відновитися на посаді та отримати 2 мільйони втраченої зарплати .

Підписуйтесь на наш Telegram-канал, щоб не пропустити важливих новин. За новинами в режимі онлайн прямо в месенджері стежте на нашому Telegram-каналі  Інформатор Live . Підписатися на канал у Viber можна тут

 

 

Ми використовуємо файли cookie, щоб забезпечити належну роботу сайту, а вміст та реклама відповідали Вашим інтересам.