Вопрос привлечения иностранных рабочих на украинские предприятия становится все более актуальным. Как это сделать – Информатору рассказали в Государственной миграционной службе Украины
В Государственной миграционной службе объяснили Информатору, что нужно сделать бизнесу для привлечения специалистов из-за границы. Из-за миграции населения, мобилизации мужчин и других факторов вопрос найма на работу иммигрантов в Украину из-за границы становится все более актуальным. Впрочем, иностранным гражданам придется собрать немалый пакет документов. Инструкцию для работодателей – читайте в нашем материале.
Глава Государственной миграционной службы (ГМС) Украины Наталья Науменко сообщила нам, что работодатели имеют право на применение труда иностранцев и лиц без гражданства на территории Украины на основании разрешения, выдаваемого территориальными органами центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции (статья 42 Закона Украины "О занятости населения").
Иностранцы и лица без гражданства, которые согласно закону прибыли в Украину для трудоустройства или заключения гиг-контракта или во время пребывания на законных основаниях на территории Украины для обучения, получили разрешение на применение труда иностранцев и лиц без гражданства в Украине и вид на временное проживание, считаются такими, которые на законных основаниях находятся на территории Украины на период работы в Украине.
Для оформления вида на временное проживание в связи с трудоустройством иностранцы и лица без гражданства представляют документы, определенные частями 4, 9 статьи 5 Закона "О правовом статусе иностранцев и лиц без гражданства", пунктом 32 и подпунктом 1 пункта 33 Порядка оформления, выдачи, обмена, отклика недействительным и уничтожение вида на временное проживание, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 25 апреля 2018 года №322. А именно подается:
Для иностранцев и лиц без гражданства, трудоустройство которых в соответствии с законодательством Украины осуществляется без разрешения на применение труда иностранцев и лиц без гражданства, вместо такого разрешения подается трудовой договор (контракт), гиг-контракт, а для лиц, имеющих статус зарубежного украинца – трудовой договор (контракт), гиг-контракт и удостоверение зарубежного украинца.
Для иностранцев или лиц без гражданства, прибывших в Украину для работы в филиалах и представительствах юридического лица, образованного в соответствии с законодательством иностранного государства, зарегистрированным в установленном порядке, потребуется представление соответствующего филиала или представительства юридического лица, образованного в соответствии с законодательством иностранного государства. Если иностранец (или лицо без гражданства) прибыл для работы в филиале/представительстве иностранного банка - потребуется представление соответствующего филиала или представительства в Украине для этого работника. Для других случаев – читайте в законе.
Документы для оформления вида на жительство, связанного с работой, подаются в территориальный орган/территориальное подразделение ГМС по месту жительства иностранца или лица без гражданства, государственное предприятие «Документ», принадлежащее к сфере управления ГМС, или в центр предоставления административных услуг не позднее чем за 15 рабочих дней до истечения установленного срока пребывания в Украине.
Вид на временное проживание выдается на срок действия разрешения на применение труда иностранцев и лиц без гражданства, если иное не установлено законом или международным договором Украины (для иностранцев, приехавших для трудоустройства или заключения гиг-контрактов). Вид на временное проживание выдается в течение 15 рабочих дней с даты принятия документов от иностранца или лица без гражданства.
Иностранец или лицо без гражданства, получившие вид на временное проживание впервые или имеющие вид на временное проживание, обязаны осуществить декларирование/регистрацию своего места жительства в порядке, установленном Законом Украины «О предоставлении публичных (электронных публичных) услуг по декларированию и регистрации места жительства в Украине».
Что нужно работодателям для получения разрешения на работу иностранцев (который они подают в Государственную миграционную службу Украины) – расскажем в следующем материале. На это ответил заместитель директора Государственного центра занятости Станислав Павленко.
Напомним, по состоянию на конец ноября 2025 года в Украине работало 11 346 иностранцев и лиц без гражданства с видом на жительство. Среди них представителей Индии было 659 человек, а из Бангладеша и Пакистана – по 4 человека. Реальное же количество граждан из этих стран больше, потому что в Украине еще есть иностранные студенты, которые приехали учиться в отечественных заведениях высшего образования и параллельно могут где-то работать.
В Государственном центре занятости с начала 2025 года по середину декабря выдали разрешение на трудоустройство 817 граждан Индии и 558 граждан Бангладеш. Больше разрешений выдано в прошлом году гражданам Турции (1294), Узбекистана (868), а еще среди лидеров Азербайджан (545) и Китай (464). Вероятно, что значительная часть работников из Индии и Бангладеша прибыла для работы в Украину именно в декабре. Всего иностранцам с 1 января по 15 декабря 2025 выдали 7033 разрешения на работу в Украине.
Больше всего иностранцев в Украине по состоянию на конец 2025 года (по данным ГМС) работало из Турции (1930 граждан), Узбекистана (1157 граждан), Китая (731 гражданин), Азербайджана (692 гражданина) и Беларуси (666). Среди экзотических стран люди приехали работать в Украину из Таиланда (296), Колумбии (150), Эквадора (76), Бразилии (60), Индонезии (36). А еще даже работают 207 граждан Российской Федерации.