Работали за границей: как приобретенный стаж повлияет на пенсию в Украине

Страховой стаж, приобретенный за пределами Украины, учитывается только для определения права на пенсию, он не влияет на размер пенсии

Страховой стаж приобретен за границей для получения пенсии в Украине
Страховой стаж приобретен за границей для получения пенсии в Украине

Правительство приняло постановление, разработанное Минсоцполитики, которое позволяет отнести страховой стаж, приобретенный за пределами Украины, для определения права на пенсию. Об этом 23 июня сообщили в Минсоцполитике. 

Согласно Постановлению, если вы имеете 25 лет страхового стажа в Украине и еще 7 лет за границей. Это всего тот минимум, который дает право выхода на пенсию в 60 лет.

" Страховой стаж, приобретенный за пределами Украины, учитывается только для определения права на пенсию. Он не влияет на размер пенсии (за исключением отдельных стран, с которыми заключены соответствующие договоры)", - подчеркнули в Минсоцполитики.

Что нужно сделать?

Получить в стране, где вы работали, официальный документ (каждая страна имеет свои формы документов для подтверждения страхового стажа), он будет подтверждать, что вы работали официально и, соответственно, период работы в этом государстве может быть отнесен к страховому стажу. Deutschen Rentenversicherung, в Италии – Национальный институт социального обеспечения – Istituto Nazionale della Previdenza Sociale и тд.).

Если же сложилась ситуация, что у вас нет возможности получить такой документ (например, находитесь сейчас в Украине), есть еще один путь – обратиться в ближайшее территориальное отделение Пенсионного фонда Украины. Тогда для решения вашей проблемы ПФУ запросит Министерство иностранных дел Украины, которое, в свою очередь, пришлет запрос в пенсионный орган страны, где вы работали.

"Для того, чтобы пенсия была назначена вовремя, советуем заранее позаботиться о наличии всех документов - за полгода до достижения пенсионного возраста (учитывая, что документооборот между странами требует времени)", - отмечает Минсоцполитики.

Иногда могут случаться случаи, когда пенсионный орган страны, где вы работали, не владеет полной информацией о вас (например, вы работали в то время, когда не были введены в действие современные цифровые системы учета информации). Такая ситуация не критична и имеет решение: в Германии, к примеру, вы можете предоставить пенсионному органу бумажные документы вроде договора о трудоустройстве, расчетные письма по зарплате, справку о трудовой деятельности или справку от работодателя. А в Италии – трудовые контракты, расчетные письма по зарплате, справки об уплаченных взносах или декларации о доходах. Какие именно документы релевантны для подтверждения, – следует уточнить непосредственно в пенсионном органе страны, где вы работали.

Легализация – это предоставление документа юридической силы на территории другого государства.

Возможные варианты:

  • Страна, в которой вы работали, имеет с Украиной договор о правовой помощи (перечень таких страны – по ссылке ). Такие договоры часто предусматривают полное освобождение документов от любого дополнительного удостоверения.
  • Страна, в которой вы работали, является участником т.н. Гаагской конвенции 1961 года (их полный список находится по ссылке ). Тогда для легализации документа используется апостиль. Это значит, что для того чтобы документ был признан действительным в Украине, на нем нужно поставить специальный штамп – апостиль. Апостиль может проставляться министерством юстиции, иностранных дел или другим уполномоченным органом страны, в зависимости от типа удостоверяемого документа. Итак, в этом случае ваши действия следующие: проставить на полученном документе апостиль, перевести его на украинский и нотариально засвидетельствовать перевод.
  • У страны, в которой вы работали, нет международных договоров о правовой помощи с Украиной. В таком случае потребуется консульская легализация.

Как происходит легализация:

  1. Сначала вы удостоверяете документ в компетентном органе выдавшей его страны. Это может быть Министерство иностранных дел, Министерство юстиции или другой уполномоченный государственный орган.
  2. Затем легализуете его в консульском учреждении Украины за границей. Посольство или консульство Украины удостоверяет подлинность подписи должностного лица и печати компетентного органа иностранного государства, удостоверившего документ.
  3. После этого документ считается легализованным для использования в Украине.
  4. Не забудьте о нотариальном переводе на украинский язык. Перевод может быть сделан как за границей (в консульском учреждении Украины), так и в Украине аккредитованным переводчиком с последующим нотариальным удостоверением.
  5. После этого передать документ Пенсионному фонду в Украине для зачисления страхового стажа, приобретенного за пределами Украины.

Как ранее сообщал Информатор, страховой стаж – это период (срок), в течение которого лицо подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно уплачены страховые взносы в сумме не меньше минимального страхового взноса. 

Сведения о страховом стаже формируются и отображаются ( справка ОК-5 ) согласно информации, которая представляется страхователями в отчетных сведениях о начисленной заработную плату (доход, денежное обеспечение, пособие, компенсацию) застрахованных лиц, и информацией об уплате страховых взносов. Указанная информация поступает в Пенсионный фонд Украины от Государственной налоговой службы в порядке межведомственного обмена. 

В Украине право на назначение пенсии по возрасту определяется в зависимости от приобретенного страхового стажа. Согласно пенсионной реформе страховой стаж, дающий право выхода на пенсию в 60 лет, увеличивается на 12 месяцев ежегодно и в 2028 году составит 35 лет. Это может быть 60, 63 или 65 лет. 

Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы не пропустить важные новости. Подписаться на канал в Viber можно здесь.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

Главная Актуально Україна на часі Youtube