Военнообязанные с официальной отсрочкой получают повестки через проверки реестра "Оберег" и требование подтвердить статус критических предприятий до сентября 2026 года
Украинцы, имеющие официальное бронирование от критически важных предприятий массово сообщают о получении повесток от территориальных центров комплектования. Кабмин недавно изменил правила бронирования, установив новый зарплатный порог и обязав предприятия переоформить критический статус. Ситуация не является техническим сбоем – за ней стоят целенаправленные изменения в системе проверок.
В 2026 году повестки начали получать даже работники критически важных предприятий и лица с официальной отсрочкой. Это связано с усилением проверок данных в реестре "Оберег" и обновлением подходов к подтверждению статуса бронирования, по данным Українських новин. Территориальные центры комплектования проверяют актуальность данных и соответствие должности каждого забронированного.

Адвокат Елена Воронкова из адвокатского бюро "Ивана Хомича" отмечает: бронирование не снимает человека с военного учета. Оно только временно блокирует призыв. Поэтому ТЦК имеет право вызвать забронированных для рутинных проверок и уточнения учетных данных.
Согласно закону "О мобилизационной подготовке и мобилизации", работники ТЦК не имеют права мобилизовать лиц, официально имеющих действующее бронирование. Однако на практике забронированные граждане все равно получают повестки. По неосведомленности после повестки ТЦК могут отправить забронированного на ВЛК и дальше распределить по воинским частям. Именно поэтому юристы рекомендуют не игнорировать вызов, а явиться с полным пакетом документов.
Если бронирование действительно и должным образом внесено в реестр "Оберег", мобилизовать такое лицо ТЦК не имеет права. Даже при выявлении нарушения правил военного учета работники центра могут составить административный протокол и наложить штраф. Но это не повод для принудительной мобилизации.
Министерство экономики обязало компании до 1 сентября 2026 г. повторно подтвердить статус критически важных предприятий. Предприятия, не прошедшие подтверждение, могут потерять право бронировать работников. По словам министра экономики Алексея Соболева, пересматривать критичность предприятий раз в полтора года в условиях военного положения справедливо.
Ключевое нововведение – повышение зарплатного порога для получения права на бронирование работника. Народный депутат Ярослав Железняк сообщил, что изменения будут касаться также резидентов Дія.City и условий предоставления предприятиям статуса критически важных. Цель – сделать процедуру бронирования более прозрачной и уменьшить риски злоупотреблений.
Юристы отметили, что в случае увольнения работника бронирование автоматически утрачивает силу. Согласно постановлению Кабинета Министров Украины №76 действие бронирования ограничивается сроком трудовых отношений с конкретным работодателем. Если работник переходит в другое предприятие, даже со статусом критически важного, возникает период без отсрочки.
Согласно новому постановлению Кабмина, по результатам проверки орган принимает одно из решений: о несоответствии предприятия критериям и отмене статуса критически важного, или о соответствии и подтверждении этого статуса. Ранее Informator писал, что Кабмин назначил повторную проверку критических предприятий. В течение всего переходного периода действующая критичность предприятий сохраняется, равно как и действующее бронирование их работников. То есть те, кто уже имеет бронь, ее не теряют автоматически до завершения проверки.
В то же время, в парламенте рассматривают и более радикальный сценарий. При этом данные, которые могут раскрыть место работы человека на объектах критической инфраструктуры, обещают обезличивать. В Совете зарегистрирован проект закона об отмене бессрочной брони, которым предлагают привлечь забронированных к обороне или обязать их платить за оборону страны.