“Повсюду, где они россияне заходили на наши территории, они уничтожали школы и церкви. Россияне убили 50 священнослужителей только за то, что они "должны были" служить патриарху Кириллу и их церкви, а священник служит людям и Богу.
"Зеленский и Украина хотели бы заключить (мирное) соглашение и остановить безумие... Необходимо немедленно прекратить огонь и начать переговоры"
Самые громкие события прошлых дней
Предстоящая неделя 16-22 декабря несет нам сразу две хорошие новости
«Вірні друзі» - рассказывает о простых, но важных истинах, это настоящий тост за дружбу, которая становится опорой и преодолевает время и расстояния, напоминание о том, как важно оставаться искренними в этом быстротечном мире, где воспоминания греют душу, а моменты вместе остаются в сердце навсегда.
Только у 18 % работодателей в штате сотрудники 40 +
Каждый третий работник старше 40 лет сталкивался с проблемами при поиске работы из-за возраста. Такой результат показали данные опроса OLX среди соискателей.
Об этом сообщает Информатор со ссылкой на результаты опроса.
Считают, что старшее поколение такие же хорошие работники — 50 % работодателей.
Каждый десятый считает их даже лучше молодых, однако такой же процент уверен, что сотрудники 40 + менее эффективны.
Имеют в штате больше всего сотрудников старше 40 лет всего 18 % работодателей.
Заявили, что не нанимают сотрудников старше 65 лет — 13 % владельцев бизнеса.
Обращают внимание как на возраст, так и на опыт — порядка 40 % работодателей.
Сочли работников пенсионного и предпенсионного возраста такими же хорошими сотрудниками, как и другие — 47 %.
Абсолютное большинство работодателей (94 %) утверждает, что уровень зарплаты не зависит от возраста.
В целом среди опрошенных недостаточная компетенция стала главной причиной отказа в трудоустройстве у 81 % работодателей для кандидатов всех возрастных категорий.
Почему работа выбирает молодость
Сотрудников до 30 лет выбирают из-за большей активности и инициативности (44 %), лучшей осведомленности в современных технологиях (41 %), а также стремления построить карьеру (39 %).
В то же время отказ в трудоустройстве старшему поколению чаще всего объясняют:
Для справки. Эйджизм — дискриминация по возрасту.
Ранее Информатор сообщал, что в Одессе маршрутчики устроили забастовку, поскольку работодатель отказался снижать «взносы» на время карантина.
Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы не пропустить важные новости. За новостями в режиме онлайн прямо в мессенджере следите в нашем Telegram-канале Информатор Live. Подписаться на канал в Viber можно здесь.