В Пенсионном фонде ответили, могут ли женщины-ФЛП получить пособие по беременности и родам
Уплата единого взноса в месяцах расчетного периода влияет на определение размера страховой выплаты
В Украине право на выплаты по страхованию в связи с временной потерей трудоспособности, в том числе на пособие по беременности и родам, имеют застрахованные лица. Физическое лицо-предприниматель (ФЛП) является страхователем, поскольку является плательщиком единого взноса за себя как за застрахованное лицо. Так, помощь по беременности и родах предоставляется ФЛП при уплате в установленном законом порядке единого взноса за месяцы расчетного периода и за месяц наступления страхового случая. Об этом сообщили в Пенсионном фонде Украины.
В ПФУ отмечают, если единый взнос не уплачен за месяцы расчетного периода (например, женщина-ФЛП воспользовалась предоставленным законом правом и временно с 01.03.2022 года не уплачивает единый взнос за себя) или уплачена, однако не за все месяцы, и одновременно уплата за месяц наступления страхового случая, ФЛП, как застрахованному лицу, в случае наступления страхового случая оказывается пособие по беременности и родам. Уплата единого взноса в месяцах расчетного периода влияет на определение размера страховой выплаты. Если же единый взнос в месяце наступления страхового случая ФЛП не уплачен, то страховая выплата по беременности и родам не предоставляется. Такая женщина-ФЛП может обратиться за получением помощи в орган социальной защиты населения.
Основанием для назначения выплаты является больничный, который формируется в электронном реестре листков нетрудоспособности на основании медицинского заключения о временной нетрудоспособности. ). Основанием для финансирования средств подано в Пенсионный фонд Украины заявление-расчет.
Выплата помощи ФЛП назначается при наличии сведений в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования о начислении и уплате им единого взноса в месяце расчетного периода и месяц наступления страхового случая. Такие сведения представляются в отчете с типом "справочный"/"отчетный" в зависимости от даты начала случая нетрудоспособности, включая месяц наступления случая нетрудоспособности.
ФЛП, вышла замуж, сменила фамилию и место жительства - что нужно сделать, чтобы в будущем получить пособие по беременности и родам?
В случае смены физическим лицом-предпринимателем (ФЛП) фамилии, места жительства или других персональных данных для получения в будущем выплат по социальному страхованию, в том числе по беременности и родам, необходимо обновить данные, обратившись к:
- налоговые органы – в течение месяца со дня возникновения таких изменений для замены учетной карточки налогоплательщика и обновления данных в реестрах, касающихся предпринимательской деятельности (Положение о регистрации физических лиц в Государственном реестре физических лиц – налогоплательщиков, утвержденное приказом Министерства финансов Украины 29.09.2017 года № 822 );
- государственные регистраторы – для представления обновленных сведений в Единый государственный реестр юридических лиц, физических лиц-предпринимателей и общественных формирований;
- территориальный орган Пенсионного фонда Украины – в течение десяти дней с момента возникновения указанных обстоятельств для внесения изменений в персональной учетной карточки в системе персонифицированного учета и для обновления данных в Реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования (статья 16 Закона "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании").
С пошаговой инструкцией, как это сделать через веб-портал электронных услуг ПФУ, можно ознакомиться по ссылке:
- банковского учреждения/учреждений – по поводу смены выплатных реквизитов ;
- семейного врача – для внесения изменений в медицинскую декларацию (е-больничный не создастся, если персональные данные, указанные в декларации, не будут совпадать с данными реестра застрахованных лиц).
Женщины, зарегистрированные в качестве ФЛП, имеют право на получение выплат по беременности и родам, если ими уплачен единый взнос за месяцы расчетного периода и за месяц, в котором наступил страховой случай, в размере не менее минимального страхового взноса (22% минимальной заработной платы). Сейчас это 1760 грн.
Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы не пропустить важные новости. Подписаться на канал в Viber можно здесь.
